ПРИ ПОЖАРЕ ТУШИТЕ ПОЖАР

Время от времени я наблюдаю ситуацию, когда существует реальная угроза для выживания компании, а ее владелец вместо того, чтобы справляться с этим, начинает усиленно заниматься[…]

[ Читать далее → ]

ВЫХОДЯ ИЗ ОПЕРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ, НЕ ПОТЕРЯЙТЕ КОМПАНИЮ

Одним из ключевых аспектов системного бизнеса является выход владельца из оперативного управления компанией. Этот шаг даёт возможность Создателю сконцентрироваться на стратегии, развитии компании, работе с[…]

[ Читать далее → ]

ПОРЯДОЧНЫХ ЛЮДЕЙ БОЛЬШЕ

Столкнувшись с болью от предательства, мы склонны поверить в то, что подлость в этом мире — вещь весьма распространенная. На самом деле это не так.[…]

[ Читать далее → ]

ПОЧЕМУ ЧУДЕСА НЕ СЛУЧАЮТСЯ

Большинство Создателей бизнеса в канун Нового года с большим энтузиазмом строят планы на следующий год. Но почему очень часто эти планы так и остаются лежать[…]

[ Читать далее → ]

ТЫ ДОЛЖЕН ПЛАТИТЬ МНЕ БОЛЬШЕ

Думаю, каждый владелец бизнеса хотя бы раз в жизни сталкивался с ситуацией, когда ТОП-менеджер просил повышения зарплаты. Причем основанием для такого повышения могло быть все[…]

[ Читать далее → ]

Подразделение-пасынок

Причина большинства сложностей с наймом персонала заключается в том, что во многих компаниях подразделение найма является нелюбимым подразделением-пасынком. Связано это с тем, что важность данного[…]

[ Читать далее → ]

Ответственность и рычаги управления исполнительного директора

Построение системного бизнеса невозможно без передачи владельцем оперативного управления компанией исполнительному директору. Для того, чтобы это осуществить, необходимо выполнить два условия: Упорядочить систему управления компанией[…]

[ Читать далее → ]

Взаимодействие владельца и исполнительного директора

Одной из ключевых задач построения системного бизнеса является отход владельца от оперативного управления компанией, и постановка на пост исполнительного директора. После постановки на пост исполнительного[…]

[ Читать далее → ]

МАСШТАБИРОВАНИЕ БИЗНЕСА ПУТЕМ ЗАПУСКА СТАРТАПОВ

Создание новых бизнесов в рамках Группы компаний под руководством управляющей компании является разновидностью стратегии. Создание нового бизнеса может быть связано только с тем, что невозможно[…]

[ Читать далее → ]

Нужен ли вам сильный отдел продаж

При переходе от ручного управления к системному бизнесу владельцу приходится избавляться от ряда стереотипов и заблуждений. Одно из них – зацикленность на сильном отделе продаж. […]

[ Читать далее → ]
1 2 3 11